日本公寓民宿管理（正社员/N2/月25-40万日元）J408_日本不动产

日本公寓民宿管理（正社员/N2/月25-40万日元）J408

業界

不动产・民宿

職種

综合职

年収分类

年400~700万円（月30万+）

雇用形态

正社员

試用期間

３カ月

試用期間中の待遇

ビザ種類

技術人文国際

勤務地

東京

海外選考

仅限在日

日本語会話

ビジネス会話以上

JLPT

N2取得

英語会話

日常会話未満

学歴

大专以上

仕事経験

经验不问

応募对象

第二新卒

中途

仕事内容

■ 業務内容タワーマンション内のフロントサービスやカフェ店舗の複数物件管理管理会社・理事会との連携、報告・調整スタッフの採用・教育・マネジメント売上・利益の管理および販促施策の立案カフェ店舗の商品企画（例：ドリンク・かき氷メニュー）入居者向けイベントの企画・運営

勤務地

■ 勤務地東京都（転勤なし）

勤務時間

■ 勤務時間シフト制（08:00～21:00内で実働8時間） ※休憩60分、固定残業代30時間分を含む ■ 休日・休暇シフト制（希望休考慮）年末年始（4日）、夏季（3日）、祝日、有給（10～20日）慶弔、特別、バースデイ休暇産前・産後休業、育児・介護休業（取得率100%）

必須条件（MUST）

■ 必須条件顧客折衝経験1年以上（業界・職種・雇用形態不問）社会人経験1年以上年齢：25～32歳日本語：JLPT明記なしだがビジネスレベル必須英語または北京語：日常会話レベル以上 ■ 推奨条件店舗運営やSV経験スタッフ管理や教育経験イベント企画や販促活動の経験

給与/待遇

給与

■ 給与詳細月給：250,000円～400,000円　└ 基本給：205,250円～325,300円　└ 固定残業手当（30時間分）：44,750円～74,700円昇給：年2回（5月・11月）決算賞与：年1回試用期間：3ヶ月（条件変更なし）

福利厚生

■ 福利厚生社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）通勤交通費：上限5万円／月（業務移動分は全額支給）住宅手当：3万円／月（条件あり）子ども手当：5,000円／人・月役職手当、誕生日休暇・祝い制度、慶弔見舞金社員紹介インセンティブ（30万円）福利厚生サービス「ベネフィット・ワン」加入自社サービス割引

選考流れ

■ 選考フロー書類選考 → 一次面接 → 二次面接 → 最終面接（社長面接含む場合あり） ※状況により面接回数・順序変更あり

求人特徴

■ ポジションの特徴管理業務＋接客＋企画＋語学が活かせる複合職ポジション SV（スーパーバイザー）的な店舗・人員運営型職種外国人入居者も多く、英語・中国語対応機会あり若手活躍中／キャリアアップ志向歓迎